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来源:未知 编辑:admin 2018-10-02 08:10 | 标签:|
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  ? 编号:? 劳动 触动 合 同 书?甲方(用人单位)名  称:____________________________        报户口地址:____________________________        法定代理人(首要担负人):_____________        邮政编码:____________________________        联绕电话:____________________________乙方(休憩者) 姓  名:______________性佩:________        出产诞辰期:_______年_______月______日        市民身份证号码:______________________        在甲方工干宗始时间:____年___月___日        乙方原工干单位:______________________        户籍所在地:__________________________        即兴寓居地址:__________________________        邮政编码:____________________________        联绕电话:____________________________根据《中华人民共和国休憩法》、《中华人民共和国博狗 app法》、《吉林节博狗 app条例》及拥关于法度、法规,甲乙副方遵循合法、对等己愿、协商不符、老实信誉的绳墨订立本合同,并壹道信守本合同所列章。壹、合同典型和限期第壹条 甲、乙副方选择以名落孙山__________种典型合同。(壹)固活限期合同:本合同于______年_____月_____日宗到______年_____月_____日止。(二)无固活限期合同:本合同于______年_____月_____日宗违反灵。(叁)以完成壹定工干工干为限期合同:本合同于______年_____月_____日违反灵,于_______________________________工干完成时终止。就中试用期于______年_____月_____日宗到______年_____月_____日止。二、工干情节和工干地点第二条 乙方赞同根据甲方工干需寻求,担负______________________________岗位(工种)工干。第叁条 根据甲方的岗位(工种)干业特点,乙方的工干区域或工干地点为_________________________________________。第四条 乙方工干应到臻_______________________________规范。叁、工干时间和休憩休假第五条 乙方实行__________工时制。(壹)规范工时工干制。(二)综算计算工时工干制。(叁)实行不限期工干制。实行规范工时制度的,乙方每天工干时间不超越8小时,每周工干不超越40小时。甲方装置排乙方实行综算计算工时工干制度容许实行不限期工干制度的,该当事前得到休憩保障行政机关同意后实行。第六条 甲方依法保障乙方的休憩权利。乙方依法享用法定节假期以及省亲、婚丧、方案生产、带薪年休假等休憩休假权利。第七条 甲方严峻实行休憩定额规范,不得强大迫容许变相强大迫乙方加以班。确因消费经纪需寻求,经与工会和乙方协商后却以延伸工干时间,普畅通每日不超越壹小时,因特殊缘由需延伸工干时间的,在保障乙方体强大健的环境下,延伸工干时间每日不超越叁小时,每月不超越叁什六小时。四、休憩报还第八条 甲方每月______新来以钱币方法顶付乙方工钱,月工钱为_____元或按____________________________________________________工钱分派制度实行。乙方在试用期时间的工钱为__________元。甲乙副方对工钱的其它商定_____________________________________________________________________第九条 甲方消费工干工干缺乏使乙方待工的,甲方顶付乙方的月生活费为________元或按________________________实行。第什条 甲方结合本单位的消费经纪特点和经济效更加,依法决定本单位的工钱分派制度。乙方的工钱程度,依照本单位的工钱分派制度,结合乙方的休憩技艺、休憩强大度、休憩环境、休憩贡献等决定,实行同工同酬。第什壹条 甲方应严峻实行《吉林节企业工钱顶付暂行规则》,即时趾额顶付乙方的休憩报还,不得揩油或凭空拖欠。第什二条 甲方装置排乙方延伸工干时间或许在法定休憩日、法定节假期工干的,应依法装置排乙方补养休容许依照国度、吉林节相干规则向乙方顶付加以班费。五、社会保管、福利待遇第什叁条 甲乙副方必须按国度和吉林节拥关于社会保管的法度、

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